《三国群英传8》官职任命逻辑分析

《三国群英传8》的官职任命是可以自动任命的，那么本作的任命官职有着什么样的逻辑，请看下面《三国群英传8》官职任命逻辑分析，希望对大家有用。

开了新档之后，经过多次比对，发现了本作原生的任命逻辑，军事、内政，是可以完全分开的。

武将情报-内政里很清楚。

1、管理良的，优先任命5级城太守，封县令（领兵250），以后封州牧

但是，如果工农商里，有2个良，就不适合当太守了，更适合当幕府官员，要么三品光禄大夫（无限），要么四品刺史（可以封四个，适合中期，哪里的需要建设往拿儿调）

2、管理平的，封县令，也就到头了，升官无望了，除非你不差管理，那就平调去当杂号校尉，当炮灰用

如果工农商里，有2个平，那也不适合当县令了，当幕府官员收益更大，封个县丞、县尉就可以了

3、除了管理，大于等于2个缺的，不用说了，就是当随军武将的材料，起步杂号校尉（六品），领兵250

4、尽量避免让名将当太守或者幕府，一旦有合适的，就换下来，毕竟名将适合打攻城战

除开名将不任上述官职之外，其他白名，起步杂号校尉（六品），

再根据武力、智力高低封更高的杂号中郎将（五品）、杂号将军（四品），或按需要封有特性的官职

名将自然都是特性官职，但特性官职实用点的就那几个

1、不耽误建设

出任务、出征野地不会导致太守、幕府职位空缺。

但如果太守、幕府出征新的据点并落脚，就会导致原城的太守、幕府被AI自动任命，其任命效果，你懂的

所以得避免，而且，多数适合内政的是文官，文官打防守还行，进攻能力就一般，除非有通用军师技

2、用将无忧

能出征的，都是没有建设能力的，所以随便选，不用担心幕府部署被打乱，

而且这些人，基本上武力都算得上出众，就是高智力的有点少，

目前为止，只有一个叫吉茂的，上绿装，智力有108，其他基本上都是武力型

破百问题不大，就是需要微调个别人的技能，而文官的技能就是适合依靠城墙来进行防守。

毕竟血少扛不住，如果是前线城市，加些人手也就能守住了

就目前来说，是我个人比较喜欢的任命逻辑

逻辑条件少，俸禄压力也很小

人员信息

战前部署

乐进你是不是有点过分了？真不要脸！

夏侯惇射歪了

【编辑：煌少天】